法理中的“温情”——洞口法院为30余名农民工追回劳动工资

迟日江山丽，春风花草香。近日，洞口法院门卫室出现了一位“特殊”的当事人，他不是来咨询立案也不是来了解案件进展，手里提着一篮鸡蛋和几扎春天刚出的新鲜蔬菜，询问过后，原来他是特地从偏远山区坐车出来对我院民一庭的法官们表示感谢：“没想到这么快就能追回我们的工资，你们为老百姓办好事、办实事，我代表30多名工人感谢你们。”

去年底，洞口法院受理了一批劳务合同纠纷案件。2016年某水利工程建筑安装公司以竞标方式承包了洞口县罗溪某村水渠和防洪堤工程修建，公司将工程部分项目分包给了向某，后由于工程分包人向某和劳务承包人张某之间就工资结算问题产生纠纷，导致30余名民工工资一直未结清。工人们讨薪未果，眼见辛苦劳作的血汗钱可能就此打了水漂，于是众人把最后的希望寄托于法院，一纸诉状将向某、张某连同建筑公司一并告到了法院。由于该案涉及人员较多，矛盾重重，该院党组高度重视并迅速成立了专案组。

民一庭的三名法官接到案件后，切实站在当事人的立场，考虑到工人们普遍年龄较大、赚钱不易，于是第一时间与几方当事人充分沟通。了解案件情况后，积极协调张某和向某之间的矛盾纠纷，晓之以情、动之以理，多次组织双方进行庭外调解，希望能够在过年之前将工人们的工资结清。通过法官的耐心沟通和积极调解，向某最终同意暂时放下与张某之间的纠纷，先行为民工结算剩余工资，该案最终达成调解。在调解协议确认后，由于多数民工已外出务工，领取工资不便。该院提议，由向某将所拖欠的工资转入法院指定帐户，再由该院执行局统一核对后发放至相应民工的银行账户。至此，所有民工工资悉数发放到位，本案在年前得到圆满解决，所有工人都能拿到自己的劳动所得开开心心回家过年。

为维护劳动者合法权益，降低农民工工资拖欠案件对社会造成的不良影响，洞口法院针对此类案件开辟“绿色通道”，采取优先立案，优先审理，优先执行等措施。据了解，今年1月5日至23日该院执行局采取“冬日融冰”集中执行行动，共执结案件165件，其中涉农民工工资案件54件，发放标的款72万元，及时妥善解决了民工工资拖欠问题，为构建和谐稳定的社会关系贡献了司法力量，让社会弱势群体切实感受到法理中的“温情”。